Om POULSEN
Vores primære kompetence er at skabe og sikre sammenhæng. Det gør vi gennem rekruttering, virksomhedsformidling og Management Consulting.Når vi rekrutterer nye direktører, ledere, nøglemedarbejdere og bestyrelsesmedlemmer til førende virksomheder i hele Danmark, sker det i en sammenhængende proces, som giver mening for både virksomheden og kandidaterne. Det betyder blandt andet, at du har samme kontaktperson hos POULSEN gennem hele forløbet.
Sparring og udviklingspartner
Vores kompetencer og årelange erfaring med rekruttering betyder, at vi også fungerer som betroet sparrings- og udviklingspartner for både private og offentlige virksomheder på en lang række relaterede områder som:
Ledelse og personaleforhold, hvor vi blandt andet gennemfører årlige kompetence-udviklingssamtaler, trivselsanalyser og seminarer for både ledere og medarbejdere.
Lederudvikling, som du kan læse mere om her
Forretningsudvikling, hvor vi eksempelvis faciliterer eller deltager i virksomhedens strategiprocesser, effektiviseringer og forhandlinger af franchise og samhandelsaftaler samt udarbejder ledelsesstrategier og forretningsplaner.
Strategiudvikling, hvor vi analyserer og afdækker strategiske muligheder og udfordringer, udarbejder handlings- og implementeringsplaner og hjælper med at rekruttere til, og facilitere, virksomhedens bestyrelse.
Virksomhedsformidling, som du kan læse mere om her.
Outplacement, hvor vi sikrer en konstruktiv og ordentlig proces når virksomhedens og medarbejderens veje må skilles. Læs mere her.
